バイト病欠で罰金…セブンイレブンの処罰が物議を醸していた

セブン-イレブンの東京都武蔵野市内の加盟店がアルバイトの女子高校生(16)から9350円の「罰金」を取っていたことが分かりました。このニュースが物議を醸しています。

・最後の空白県沖縄に200店舗構える計画を発表したセブンイレブン

セブン-イレブン・ジャパンは20日、沖縄での出店計画について2019年2月期(18年3月~19年2月)をめどに進出し、将来的に200店舗以上を目標としていくことを明らかに

弁当や総菜の専用工場を沖縄で造るため、200店舗は工場運用の採算分岐を上回る規模としている。

沖縄は「ファストフードを好む文化がある」として、全店舗に店内で飲食できる「イートイン」を導入する方針

現在の店舗数は約1万9000店だが、18年2月期中には2万店に到達する見通しも明らかにした。

・そんなセブンイレブンに物議を醸すある事件が

コンビニエンスストア最大手、セブン-イレブンの東京都武蔵野市内の加盟店が、風邪で欠勤したアルバイトの女子高校生(16)から9350円の「罰金」を取っていたことが分かった。

セブン-イレブン・ジャパンは「労働基準法違反に当たる」として、加盟店に返金を指導した。

・きっかけは高校生の娘を持つ人物のTwitter投稿

手書きで「ペナルティ」「9350円」と書かれた付箋が明細に貼ってあったという。

親会社セブン&アイ・ホールディングスの広報センターなどによると、女子生徒は1月後半に風邪のため2日間(計10時間)欠勤した。

26日にアルバイト代を受け取った際、給与明細には25時間分の2万3375円が記載されていたが、15時間分の現金しか入っていなかった。

手書きで「ペナルティ」「9350円」と書かれた付箋が、明細に貼られていた。

発覚したのは?

「娘のセブンイレブンの明細!明細は額面が書いてあるけど手書きでペナルティって書いて その金額が引いてありました。風邪で休んで替わりの人を見つけられないとペナルティらしい!休んだ10時間分を引いてるけど その分のお金って どう処理してるのかしら?明細がきちんとしてればいいけど…疑問」

・これは労働基準法16条に抵触する行為

労基法16条は、使用者に対して、「労働契約の不履行について違約金を定め、又は損害賠償額の予定をする契約」を締結することを禁止している

かつてこのような違約金を定めることにより、労働者を身分的に拘束するという弊害がみられたこと等から設けられた規定

「罰金(制度)」などと呼ぶことがある。

「労働契約は自らの労務を提供することで、他の人を配置するのは使用者の義務。病気で働けない代わりに他のアルバイトを見つけなければ罰金を科すことは賠償予定の禁止を定めた労働基準法16条に違反する」

労働問題を手がける棗一郎弁護士

・この事件が物議を醸していた

セブンイレブン良いイレブンから悪いイレブンになってしまったな

武蔵野市内のセブンイレブンなんて書き方だと、濡れ衣がヒドすぎるので、特定するか、「都内」くらいにぼやかして報道すべきだったのではないかな。女子高生バイト罰金報道。

セブンイレブンのバイトの高校生が風邪で休んで店長に罰金払ってるやつ労働基準法違反もだけど脱税にならんのか?

セブンイレブンのイメージ云々より、その店舗の長の評判のほうが汚れる。家族共々、村八分にされちゃうぞ

▼苦い思い出を語る人も

セブンイレブン、バイトしてたけど、母の日のカステラを勝手に発注されて給料から天引きされたり、お歳暮ノルマあったりしたなー。オーナー店は闇だと思うwww

うちの母親も昔セブイレで働いてたけど罰金の話聞いて無理矢理辞めさせたんよな…これなんとかならんのかな

セブンイレブンがバイト病欠罰金問題になってるけど我の友達が恵方巻きノルマしないと廃棄が1ヶ月食べられないらしくて恵方巻き今年も無理矢理買わされた。ほんと勘弁してくれセブンイレブン。

・つい先日もこんな事があった

セブンイレブンの店員が購入した食べかけのクリスマスケーキを販売した。

店員が購入した食べかけのクリスマスケーキを誤って商品として販売したことが明らかになり、セブン&アイ・ホールディングス(HD)は1月17日、事実を認めて謝罪

クリスマスイブの2016年12月24日夜、男性客がこの店で「イタリア栗のクリスマスモンブラン」を購入した。定価は2900円だが、このときはセール時間でほぼ半額の1500円になっていた。

男性がケーキの箱を開けると、なんと半分以上が食べかけの無残なケーキだった。

広報担当によると、男性から連絡があった後、店の責任者や本社の社員が男性客の自宅を訪問し、交換商品を渡し謝罪したという。